Videointerview
persönlich – authentisch – informativ
- Videointerview ist inhaltlich ein journalistisches Format mit unterschiedlich hohem technischen Aufwand je nach Location und Interviewsituation.
- Formate im Sinne der Inszenierung eines Videointerviews gibt es auf verschiedenen Ebenen: Setting, Technik, Dramaturgie.
- Unser Leistungsspektrum deckt alle technischen Aspekte von Kamera, Ton, Beleuchtung, Regie und Postproduktion ab. Das gilt für produzierte Videointerviews aber auch für Live-Interviews vor Ort. Darüber hinaus bieten wir Medientrainings an, hier speziell Interviewtrainings und Interviewführung.
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Interviewserie mit ProfessorInnen für den Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V.
Herausforderung: Einerseits musste inhaltlich das Exzellenz-Level gesichert sein, andererseits sollten die Interview-Sequenzen auch für die Arbeit des Verbands begeistern.
Realisierung: Um dieses Ziel zu erreichen, ist gerade bei wissenschaftlichen Themenfeldern wie etwa Biopsychologie wichtig, für ein harmonisches Gleichgewicht zwischen inhaltlichem Niveau und der Aufnahmefähigkeit der KonsumentInnen zu sorgen. Für eine ausgeglichene und anregende Inszenierung ist neben technischem Know-how auch Interview-Kompetenz gefragt.
Videointerview mit uns selbst über ein eigenes Agenturprojekt. Bisschen schräg, oder? Gegenstand: fünf von uns erstellte interaktive eBooks zu den HOBBIT-Filmen von Peter Jackson für den Verlag Klett-Cotta.
Herausforderung: Mangelnde Distanz zur interviewten Person. Der Perspektivwechsel mit dem nicht „eingeweihten“ Betrachter ist essentiell. Und nicht selten fehlt bei solchen Vorhaben ein Korrektiv für zu viel Eitelkeit.
Realisierung: Auf das Projekt, das wir im Selbstinterview vorstellen, sind wir bis heute stolz. Daraus wollten wir keinen Hehl machen und dennoch nicht in eine Nabelschau abgleiten, die einfach niemanden mehr interessiert.
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Outtakes als Beispiel für effektive Resteverwertung. Videointerviews haben nicht selten viel Ausschussmaterial. Wir möchten zeigen, wie man damit für das eigene Image arbeiten kann.
Herausforderung: Outtakes definieren sich zumeist über die nachträgliche Inszenierung tatsächlicher Pannen = Schadenfreude. Humor in der Corporate Communication gehört zur Königsklasse.
Realisierung: Humor ist eine ernste Sache, hat in der Corporate Communication aber auch enormes Potenzial. Im besten Fall manifestiert es sich in einer einzigen, kurzen Botschaft: Wir nehmen uns selbst nicht immer zu ernst.
Videointerview
Das Interview ist ein journalistisches Format. Und bevor man überhaupt an eine visuelle Umsetzung denken kann, empfiehlt sich auf dieser Ebene eine umfangreiche technische und konzeptionelle Vorbereitung – noch weit vor konkreten Interviewfragen.
Videointerviews in der Corporate Communication haben viele Vorteile. Sie zeigen andere Gesichter, sie sind im Gegensatz zu anderen Content-Formaten wie Artikel, Kommentare, Berichte, Imagefilme etc. gelebter Dialog. Sofern es Interviews mit externen Personen sind, öffnen sie die Grenzen des eigenen Unternehmens. Und wenn sie nicht wirklich technisch schlecht oder inhaltlich obsolet sind, werden sie in der Regel als Bereicherung wahrgenommen.
Videointerviews sind auch gut geeignet, um Testimonials aber auch Partner oder KundInnen ins Bild zu setzen. Nicht selten gelingt es, daraus für beide Seiten Vorteile zu ziehen, etwa indem man dem Interviewgast das fertige Produkt ebenfalls zur Verfügung stellt.
Dabei kann man hinsichtlich des Dialogs auch sehr variieren. Im Journalismus ist es beispielsweise nicht unüblich, die Fragestellerin einzubeziehen und zu zeigen. Alternativ kann man aber auch Fragen oder Themen einblenden und so den Fokus mehr auf den Gast legen.
Die Gestaltung von Videointerviews ist besonders vielschichtig hinsichtlich der Möglichkeiten. Vorproduzierte Interviews können aufwendig inszeniert werden – etwa unter Einbeziehung des Settings. Auch mit Sehgewohnheiten der ZuschauerInnen und verschiedenen Perspektiven kann man experimentieren.
Für mehr Informationen zu diesem Thema dürfen wir auf unseren Blogartikel „7 Tipps für ein gutes Video-Interview“ verweisen.
Leistungsspektrum
Ganz gleich, ob live oder vor Ort, wir setzen Eure Interviewgäste und das gesamte Interview perfekt in Szene.
- Beratung, Konzeption, Umsetzung – auch für Live-Interviews vor Ort
- Medien- und Interviewtrainings für beide Seiten
- Settings und technische Ausstattung für die Location – Licht, Ton, Requisiten etc.
- Produktion: Aufnahme, Regie und Postproduktion
- Kanal spezifische Produktionen und Varianten
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